La nomina del RSPP non esclude la responsabilità del datore di lavoro
La nomina del RSPP non esclude automaticamente la responsabilità del datore di lavoro in caso di infortunio dovuto all’inadeguatezza dei dispositivi di protezione individuale. Questo è quanto affermato dalla Corte di Cassazione, IV sez., nella sentenza n. 15406 del 15 aprile 2024. Nel caso in esame, la Corte d’appello di Venezia aveva ritenuto sussistente la […]
L’incompatibilità del difensore nominato dal rappresentante legale indagato nel medesimo procedimento
La Suprema Corte di Cassazione, con una pronuncia della Seconda Sezione Penale, la n. 13003 del 31 marzo 2024, è tornata ad esprimersi sul tema della rappresentanza dell’ente e, in particolare, sull’incompatibilità del difensore di fiducia nominato dal legale rappresentante, anch’egli imputato nel medesimo procedimento e sulla possibilità di impugnare i provvedimenti in materia di […]
Indagini interne dell’ente e termine per presentare la querela
In tema di indagini interne all’ente, ai fini della decorrenza del termine per proporre la querela, occorre che la parte offesa abbia avuto conoscenza precisa, certa e diretta del fatto delittuoso, sia sotto il profilo oggettivo sia soggettivo, in maniera da possedere tutti gli elementi di valutazione per determinarsi, non essendo sufficiente il sospetto ovvero […]
Sequestro 231 con garanzie rinforzate
Il decreto di sequestro preventivo emesso nei confronti di una società dev’essere specificamente motivato relativamente alle ragioni per cui i beni suscettibili di apprensione potrebbero essere modificati, dispersi, deteriorati, utilizzati o alienati, considerata la loro natura. Questo è quanto emerge dalla sentenza n. 14047 del 5 aprile 2024, emessa dalla VI sez. penale della Corte […]
I soggetti apicali di fatto
L’art. 5 del D.Lgs. 231/2001 prevede che l’ente è responsabile per i reati presupposto commessi nel suo interesse o a suo vantaggio da due categorie di soggetti, ovverosia gli “apicali”, da un lato, e i “sottoposti”, dall’altro. Nel novero dei soggetti appartenenti alla prima categoria, la norma introduce un’ulteriore distinzione: al ricorrere degli altri criteri di imputazione, l’ente può essere ritenuto responsabile per reati […]
DDL Cybersicurezza: nuovi obblighi per le imprese?
Il Consiglio dei Ministri, in data 25 gennaio 2024, è giunto all’approvazione del DDL Cybersicurezza, il quale, dal 13 marzo è in studio alle Commissioni riunite Affari Costituzionali e Giustizia della Camera. Il fine principe di tale disegno di legge è dare maggior vigore alla disciplina in tema di cybersicurezza mediante interventi quali la previsione […]
Riforma fiscale: l’attuazione del ne bis in idem
Il ne bis in idem nella riforma fiscale Con la legge-delega 9 agosto 2023, n. 111 (rubricata: “Delega al Governo per la riforma fiscale”), l’Esecutivo è stato delegato a procedere ad un’imponente riforma del sistema fiscale. Il perimetro entro cui esercitare la delega è molto ampio: fra i vari temi, all’attenzione del Governo è stato […]
Responsabilità del datore di lavoro e obblighi di vigilanza
Il datore di lavoro può assolvere l’obbligo di vigilare sull’osservanza delle misure di prevenzione adottate attraverso la predisposizione di soggetti a ciò deputati e la previsione di procedure che assicurino la conoscenza da parte sua delle attività lavorative effettivamente compiute e delle loro concrete modalità esecutive, in modo da garantire la persistente efficacia delle misure […]
L’importanza del Modello 231 nel settore dell’edilizia e degli appalti pubblici
Il Modello 231, l’organizzazione aziendale, la prevenzione e previsione dei rischi penali sono le principali attività che un imprenditore deve considerare se opera nel settore dell’edilizia e degli appalti pubblici. Il tragico evento di Firenze, avvenuto solo una settimana fa, impone una seria riflessione dalla quale, conseguentemente ne devono nascere di ulteriori. Come viene considerata […]
Formazione, informazione e addestramento ai fini della responsabilità penale: gli obblighi del datore di lavoro
In tema di sicurezza, non può ritenersi adeguata una formazione affidata alla mera trasmissione verbale o gestuale da parte di un soggetto dotato di superiore esperienza empirica sul campo. Con sentenza n. 6301 del 17 gennaio 2024 (dep. 13 febbraio 2024), la quarta sezione penale della Corte di Cassazione, intervenendo in materia di infortuni sul […]